イクメンプロジェクトへ賛同致します。
社員が育児・仕事を両立し、不自由のない生活を送ることができるよう職場環境の整備に努めてまいります。
みんなの声・体験談
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キーワードや、団体の属性、所在地のエリアなどを選んで絞り込むこともできます。
年7月までに「イクメン企業宣言」として募集していましたが、「共育企業宣言」としてリニューアルしました。そのため、「イクメン企業宣言」投稿いただいた企業・団体が表示される場合もあります。
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法人番号 4011001138618
株式会社5core株式会社5core
2023/11/02 17:17
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BB TAPE JAPAN
BB TAPE JAPAN
元気よく働くことは大切ですが、その原動力となる子ども、家庭、ここでの過ごし方や立ち位置が重要だと考えています。
弊社はこのプロジェクトに賛同いたします。2023/11/02 14:53
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法人番号 3020001089020
アンダンテ株式会社
アンダンテ株式会社 小野情 ブランディング推進室室長
アンダンテグループは「イクメンプロジェクト」に賛同します。グループ内で仕事と育児が両立できるよう以下の取り組みを実施しています。
・フレックスタイム制（コアタイム有り）
・自社保育園の無料利用
・出産祝い金の支給2023/11/02 11:56
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法人番号 3011101100453
FiVE株式会社FiVE株式会社 泉谷 翔 代表取締役
FiVE株式会社は、イクメンプロジェクトに賛同いたします！
弊社では、人・組織の困ったをハンズオンで解決に導く人事支援サービス（人事コンサルティング）を提供しております。
自社におきましては、フルリモート、フルフレックス勤務を取り入れ、育児と仕事の両立をしやすい環境にしています。
コンサルティングにおきましても、その企業さまで働く多様な従業員の皆さまを見据えた形での支援を心がけます。2023/11/01 08:12
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法人番号 3030001146786
巧エコリフォーム
巧エコリフォーム 西山守 代表取締役
イクメンプロジェクトに賛同致します。
性別に関わらず、全社員が育児と仕事を両立できるように、環境整備に努めます。2023/10/28 22:15
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法人番号 2011001149856
アンカーテクノロジーズ株式会社
アンカーテクノロジーズ株式会社
アンカーテクノロジーズは「イクメンプロジェクト」に賛同します。
仕事と育児の両立を支援すべく以下制度を整備しています。
・フルリモート
・フレックスタイム
・産休取得制度
・出産祝い金2023/10/28 15:01
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法人番号 4011801021675
株式会社おひさま総合研究所チバニアン兼業農学校 校長
自分も子供が5人いますが、子育ては十分でなかったと思います。これから生まれる子供たちのために、仕事と家庭が両立できる組織を目指します。2023/10/26 09:55
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法人番号 3020001089020
アンダンテ株式会社アンダンテ株式会社 小野情 ブランディング推進室室長
アンダンテグループは「イクメンプロジェクト」に賛同します。グループ内で仕事と育児が両立できるよう以下の取り組みを実施しています。
・フレックスタイム制（コアタイム有り）
・自社保育園の無料利用
・出産祝い金の支給2023/10/24 10:23
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法人番号 8011101071632
株式会社リライアブル
株式会社リライアブル
男性社員の育休をあたりまえに‼︎仕事と育児の両立を会社全体で応援して参ります！
経営トップが意識を変えることにより、妊娠・出産（本人または配偶者）の申し出があった社員には個別で制度周知や取得の意向の確認をする仕組みなど、育休を取得しやすい環境を作っております。
それにより会社全体で男性が積極的に育児に関わることができる環境を作ります！
2023/10/20 14:32
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法人番号 8120005009406
医療法人ケイズ会
茶屋町レディースクリニック本院 井手 一夫 理事長
医療法人ケイズ会は、育メンプロジェクトに賛同致します。
育休休暇の推奨はもちろんフレックス制度を取り入れ育児と仕事の両立をサポートします。2023/10/18 15:28